Usługi · Zespoły i firmy
Zdjęcia pracowników dla firm
Sto osób, jedna estetyka. Organizujemy sesje całych zespołów tak, żeby strona „Ludzie” wyglądała jak jedna firma — a nie zbiór przypadkowych zdjęć.
Zdjęcie grupowe, które nigdy się nie starzeje
Panoramy zespołów, które widzisz wyżej, to fotografia wizerunkowa pokazująca skalę firmy i energię ludzi — ale powstają inaczej, niż myślisz. Pracujemy autorską metodą: zdjęcie grupowe składamy z pojedynczych ujęć. Produkcyjnie genialnie proste — nie musisz ściągać całej firmy w jedno miejsce o jednej godzinie, a każda osoba jest sfotografowana w swoim najlepszym kadrze.
Najważniejsze: takie zdjęcie ma bezterminowy termin ważności. Gdy zespół się zmienia, nie robimy sesji od nowa — dofotografowujemy nowe osoby i po prostu podmieniamy je na zdjęciu. Jedna inwestycja pracuje latami, a panorama firmy zawsze jest aktualna.
Strona „Zespół” to jedna z najczęściej odwiedzanych podstron każdej firmy — patrzą na nią klienci przed pierwszym spotkaniem, kandydaci przed rekrutacją i partnerzy przed podpisaniem umowy. Zdjęcia pracowników zrobione w różnych latach, różnymi telefonami i na różnych tłach komunikują chaos. Spójna sesja całego zespołu komunikuje organizację, która panuje nad detalami.
Logistyka, która nie paraliżuje biura
Sesje zespołowe projektujemy jak operację: stałe stanowisko zdjęciowe w Waszym biurze, identyczne parametry światła dla każdej osoby, harmonogram co 15–20 minut zsynchronizowany z kalendarzami, stylistka i makijażystka na miejscu. W ciągu jednego dnia fotografujemy 25–40 osób; większe organizacje obsługujemy w bloki kilkudniowe. Pracownik wychodzi zza biurka na kwadrans — i wraca do pracy.
Spójność, która skaluje się w czasie
Dokumentujemy parametry każdej sesji (światło, tło, kadrowanie, obróbka), dzięki czemu zdjęcia nowych pracowników dołączających po miesiącach są nie do odróżnienia od pierwotnej serii. To rozwiązuje najczęstszy problem firmowych galerii: rozjeżdżającą się estetykę po każdej rekrutacji.
Employer branding i komunikacja wewnętrzna
Oprócz portretów realizujemy kadry sytuacyjne: zespoły w pracy, spotkania, przestrzenie biura. To materiał do ogłoszeń rekrutacyjnych, social mediów i intranetu — autentyczny employer branding zamiast zdjęć stockowych, na których nikt nie poznaje swojej firmy. Zobacz też fotografię korporacyjną.
Co otrzymujecie
Każda osoba: wyselekcjonowane i opracowane portrety w kadrach na stronę, LinkedIn i podpis mailowy. Firma: uporządkowaną bibliotekę plików z konwencją nazewnictwa, gotową do wdrożenia przez Wasz zespół IT lub agencję. Zobacz reportaż dla Deloitte Digital →
Powiązane usługi
Zobacz też: portrety zarządu i executive, fotografię korporacyjną oraz fotografię eventową.
Przed sesją warto przeczytać
Jak zorganizować sesję zdjęciową w firmie? · Jak pozować do zdjęć biznesowych? · Jak się ubrać do sesji biznesowej?
Większość osób, które fotografujemy, nie jest zawodowo związana z kamerą. Dlatego prowadzimy sesję tak, żeby prezes, ekspert, partner kancelarii czy cały zespół nie musieli umieć pozować. Naszą pracą jest stworzyć sytuację, w której ludzie wyglądają naturalnie, pewnie i wiarygodnie.
Ilu pracowników jesteście w stanie sfotografować jednego dnia?
Standardowo 25–40 osób dziennie, w zależności od zakresu stylizacji. Większe zespoły planujemy w bloki kilkudniowe, także w różnych lokalizacjach firmy.
Co ze zdjęciami osób, które dołączą do firmy później?
Archiwizujemy pełną specyfikację sesji, dzięki czemu dokrętki nowych pracowników są stylistycznie identyczne z pierwotną serią. Oferujemy cykliczne terminy uzupełniające.
Jak pracownicy powinni się ubrać?
Przed sesją wysyłamy krótkie, praktyczne wytyczne garderobowe dopasowane do dress code'u firmy. Na miejscu stylistka koryguje detale.
W jakich formatach otrzymamy pliki?
W kadrach poziomych, pionowych i kwadratowych, w rozdzielczości do druku i wersjach zoptymalizowanych na stronę, z czytelną konwencją nazw plików.